Siirry pääsisältöön

Tekstit

Näytetään blogitekstit, joiden ajankohta on kesäkuu, 2018.

Sosiaaliturvaa uudistamassa

Muutamissa eri medioissa on arvioitu, että tulevan (2019 valittavan) eduskunnan ja tältä pohjalta muodostettavan hallituksen yksi tärkeimmistä tehtävistä on sosiaaliturvan kokonaisuudistus. Näin linjasi myös mm. Keskustan puheenjohtaja Juha Sipilä vastikään Sotkamossa. Samoin linjaa Kokoomus sosiaaliturvamallia esittelevällä internet-sivullaan. Eri puolueet ovatkin viime aikoina esitelleet omia mallejaan ahkerasti. Erilaisia ja samanlaisia malleja Yhtenevä näkemys puolueilla tuntuu olevan siitä, että eri tukia tulee yhdistää ja selkiyttää. Yhtenä merkittävänä erona sen sijaan on ns. perustulo vs. syyperusteisuus. Esim. demareiden mallissa on merkkejä negatiivisesta tuloverosta sekä aktiivisuuden perusteella saatavista lisistä. Negatiivisen tuloveron tulisi tulla automaattisesti tulevan tulorekisterin tietojen perusteella hyvin lyhyellä viiveellä. Keskusta linjasi vastikään puoluekokouksessaan, että pitkällä aikavälillä tavoitteena tulee olla perustuloon siirtyminen. Sa...

Armeija pilaa nuoret miehet, sukupolvi kerrallaan

Työelämä on niin sanotusti murroksesssa. Eräs palvelu listaa tulevaisuuden työelämässä tarvittavia taitoja näin: Vuorovaikutustaito, Itsetuntemus, Tunneälykkyys ja empatia, Kyky tunnistaa ja kehittää omaa osaamista, Verkostoitumiskyky, Resilienssi eli muutosjoustavuus, Yhteistyökyky, Kyky toimia erilaisissa ympäristöissä ja kulttuureissa, Kriittinen ajattelu ja luovuus, Itseohjautuvuus. Kohtia on yhteensä 10. En sano tässä suoraan, missä näin todetaan, enkä ota kantaa siihen ovatko juuri nämä ne (NE) tärkeät 10 taitoa, jotka jokaisen tulee ehdottomasti hallita, mutta suuntaa lista kuitenkin antaa. Vastaavia olen nähnyt muuallakin; painopisteet vaihtelevat, mutta pääviesti on sama: itsetuntemus, itseohjautuvuus, tunneälykkyys... Näitä tarvitaan jatkossa. Halukkaat voivat lukea lisää asiasta esim. täältä , josta listankin poimin. Näin siis tulevaisuuden (ja miksei tämänkin hetken) työelämässä. Armeija (tai varusmiespalvelus, kuten virallisesti puhutaan), tuo pysähtyneisy...

Maaginen show: hyvinvointierojen kaventaminen

Sote-uudistuksen yhtenä tavoitteena on terveys- ja hyvinvointierojen kaventaminen. Mm. THL:n sote-uudistusta käsittelevällä sivulla asia mainitaan heti toisessa lauseessa. Lause kuulostaa täysin järkevältä ja harva sitä hoksaa kyseenalaistaa. Nopeasti järkeiltynä tämä ylevä tavoite on todennäköisesti haastava toteuttaa ja se todennäköisesti myös maksaisi melkoisesti. Tässä kirjoituksessani kuitenkin väitän toisin. Väitän, että terveys- ja hyvinvointieroja on melko helppo kaventaa ja se ei myöskään maksa mitään! Päin vastoin, se itse asiassa säästäisi julkista rahaa. Saanko esittää, maaginen show: kuinka hyvinvointieroja kavennetaan samaan aikaan julkisia menoja säästäen. Hyvinvointierot tarkoittavat hyvin voivien ja huonosti voivien välisiä hyvinvoinnin eroja, luonnollisesti. Näitä eroja voidaan kaventaa kahdella tavalla: joko kasvattamalla huonosti voivien hyvinvointia tai vähentämällä hyvin voivien hyvinvointia. Yksi merkittävä hyvinvointieroja lisäävä tekijä on terveyspalvelu...